Kabupaten Bekasi, Kotakberita.com — Dalam upaya meningkatkan daya saing para pencari kerja, Plt Kepala Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Bekasi, Nur Hidayah Setyowati, SE, MM, menghimbau masyarakat untuk membekali diri dengan keterampilan dan sikap (attitude) yang baik. Pernyataan ini disampaikan dalam sebuah wawancara di kantornya pada Kamis, 24/10/2024

Nur Hidayah menekankan bahwa meskipun Kabupaten Bekasi dikenal sebagai kawasan industri terbesar di Asia Tenggara, tidak semua calon tenaga kerja dapat dengan mudah mendapatkan pekerjaan tanpa keterampilan yang memadai. “Skill dan attitude yang baik adalah modal utama bagi pencari kerja,” ujarnya.

Dia juga menambahkan, Untuk mendukung pencari kerja dalam mendapatkan informasi lowongan, Disnaker Kabupaten Bekasi telah menyediakan platform informasi yang dapat diakses melalui website resmi  Sistem Informasi Pencari Kerja (SIP Kerja) dan akun Instagram Disnaker. “Kami mendorong masyarakat untuk memanfaatkan akses informasi yang akurat mengenai lowongan pekerjaan,” jelasnya.

Kabid Pelatihan dan Penempatan, Widy Muliawan, menambahkan, bahwa perusahaan memiliki kualifikasi dan standar khusus dalam proses rekrutmen. “Keahlian dan keterampilan menjadi faktor utama dalam penilaian perusahaan saat merekrut karyawan,” ungkapnya.

Widy juga menjelaskan bahwa bagi pencari kerja yang ingin meningkatkan keterampilan, Disnaker menyediakan pelatihan di Balai Latihan Kerja (BLK). Masyarakat hanya perlu membawa KTP Bekasi untuk mengikuti pelatihan tersebut. Program ini bertujuan untuk mempersiapkan peserta menghadapi tantangan di dunia kerja.

Dengan upaya ini, Dinas Tenaga Kerja berharap para pencari kerja di Kabupaten Bekasi dapat lebih siap dan kompetitif dalam mencari pekerjaan.

Reporter : Timbul